民营企业的生存与发展一直备受社会大众的关注。在面临用工成本上升、人才不足、融资困难等内外部因素的考验和挑战下，过去1年，中国民营企业500强是如何积极适应经济新常态，通过哪些好的做法和经验，抓住企业发展新机遇实现较快发展的？这些问题的答案，在即将出炉的“2016中国民营企业500强”和“2016中国民营企业500强分析报告”中便可知晓。

　　记者通过梳理过去几年发布的“民营企业500强”发现，近年来，民营企业500强前5大行业仍以制造业为主，主要集中在钢铁、有色金属、石化、纺织等高耗能、高污染的行业。但值得一提的是，用工成本上升、人才缺乏、税费负担重、资金成本上升、原材料价格上升、融资难、节能减排压力大等因素，加大了民营企业500强的经营管理成本，降低了企业的经营效益。除此之外，国内经济趋缓、产品技术升级换代加快、行业产能过剩等外部因素也使得民营企业的竞争压力加大。

　　在这一背景下，民营企业500强纷纷主动加快转型升级的步伐，优化产业结构，以此寻求企业发展新机遇。

　　在《2015中国民营企业500强调研分析报告》中，记者看到，有72.60%的企业加快了转型升级的进度，另有16%的企业启动了转型升级。民营企业500强转型升级的最主要推动方式是向以人为本转变，加大人才的引进力度，加强企业内部员工培训。同时，还采取了优化企业发展战略、加强研发创新、培育企业文化等方式来推动企业的转型升级。

　　记者从往年发布的“民营企业500强”中看到，除了加快转型升级步伐、引进新技术等措施外，民营企业500强还更为注重拓展新兴市场。根据《2015中国民营企业500强调研分析报告》显示，2014年，采取发展电子商务的企业数量增加了53家、采取减员增效措施的企业数量增加了29家。这显示出民营企业在经营情况出现困难的情况下，正积极把握“互联网+”机遇，利用信息技术提高生产经营效益。

　　在产业结构调整方面，记者发现，2014年，虽然民营企业500强仍以制造业为主导，但数量有所减少。比较而言，第三产业的比重在持续上升，由上年的124家增加到130家。其中，软件和信息技术服务业、保险业等行业的企业数量有所增加。这也意味着，民营企业500强产业结构持续优化。

　　可以说，近几年，民营企业500强在转型升级和优化产业结构方面做出了很多努力，并从中获益。但在新的经济形势下，2016年民营企业500强面对新的考验和挑战，过去采取的诸多方法和经验是否还适用于今日的发展？针对新问题，又会采取哪些新的应对措施，探索出哪些新的转型升级方式实现企业的新发展呢？

　　对此，全国工商联经济部相关负责人表示，在对上规模民营企业的调研过程中发现，在转型升级和优化产业结构方面，2016年民营企业500强确实有不少先进经验和好的做法值得借鉴。具体的案例，敬请关注即将发布的“2016中国民营企业500强”和“2016中国民营企业500强分析报告”。